07/05/2025

Diretoria de Ensino – Assis: processo seletivo para a atuação no Projeto de Apoio à Tecnologia - PROATI. Inscrições até 11/05/2025

 



EDITAL 02/2025 PROATI - ABERTURA DO CERTAME

PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO PARA ATUAÇÃO NO PROJETO DE APOIO À TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO - PROATI - 2025

EDITAL 02/2025 PROATI - ABERTURA DO CERTAME

A Comissão Especial do Projeto de Apoio à Tecnologia - PROATI da Diretoria de Ensino – Região Assis, composta pelos membros da Supervisão de Ensino, Professor Especialista em Currículo - PEC de Tecnologia, Robótica e Programação, membro do Núcleo de Informações Educacionais e Tecnologia

– NIT e membro do Núcleo de Frequência e Pagamento - NFP, com fundamento na Resolução da Secretaria do Estado da Educação - SEDUC nº 35/2025, torna pública a abertura de inscrições e a realização do processo seletivo simplificado de profissionais, em nível regional, para a atuação no Projeto de Apoio à Tecnologia - PROATI nas escolas da rede pública estadual desta Diretoria de Ensino, mediante as condições estabelecidas neste edital:

- DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES

    1. São objetivos do projeto e atribuições dos profissionais selecionados:
      1. incentivar e garantir o desenvolvimento e a utilização de tecnologias na Rede Pública Estadual, assegurando que essas ferramentas sejam efetivamente integradas ao ambiente escolar;
      2. promover e facilitar o uso de equipamentos tecnológicos, plataformas de aprendizagem virtuais, sistemas e aplicativos nas unidades escolares;
      3. organizar e preparar ambientes de tecnologia para uso nas atividades escolares;
      4. orientar os estudantes e profissionais da unidade escolar quanto ao uso e manuseio de equipamentos tecnológicos disponíveis;
      5. identificar as necessidades de manutenção de equipamentos na unidade escolar;
      6. notificar, registrar e acompanhar os pedidos de manutenção de equipamentos eletrônicos quando forem direcionados aos Núcleo de Informações Educacionais e Tecnologia - NIT desta Diretoria de Ensino ou para as respectivas assistências técnicas especializadas;
      7. outras tarefas determinadas pelo Diretor de Escola/Diretor Escolar e

afetas ao presente projeto.

    1. O projeto deverá ser atribuído a docentes.
    2. A carga do projeto e a quantidade de profissionais será atribuída na seguinte conformidade:
  1. – Unidade escolar com 1 (um) turno:
    1. 1 (um) professor, com jornada de 25 (vinte e cinco) horas semanais;
  2. – Unidade escolar com 2 (dois) turnos:
    1. 2 (dois) professores com jornada de 25h semanais
  3. – Unidade escolar com 3 (três) turnos:
    1. 3 (três) professores com jornada de 25h semanais;
    2. A definição das vagas desta Diretoria de Ensino se encontra no Anexo I.
    3. São requisitos para poder se candidatar e receber a atribuição do PROATI:
  4. no caso de docente:
    1. ser efetivo, não efetivo, contratado com aulas atribuídas ou contratado com interrupção de exercício, com inscrição ativa no processo de atribuição de classes ou aulas 2025;
    2. possuir perfil profissional e aptidão para incentivar o uso consciente de tecnologia; para planejar e desenvolver atividades pedagógicas que integrem as tecnologias digitais ao processo de ensino e aprendizagem, promovendo metodologias ativas e o uso crítico das ferramentas tecnológicas; para orientar e acompanhar os estudantes na realização de projetos interdisciplinares que envolvam o uso de tecnologias educacionais, estimulando a criatividade, a pesquisa e a resolução de problemas; e para atuar como mediador na apropriação de conhecimentos digitais pelos alunos, auxiliando no desenvolvimento de competências digitais essenciais para a formação acadêmica e cidadã; e
    3. não fazer parte da Comissão Especial aqui citada.
    4. O processo seletivo, terá as seguintes fases: inscrição, prova objetiva e entrevista.

- DAS INSCRIÇÕES

  1. A inscrição será realizada exclusivamente através do formulário eletrônico

disponível neste “link”: https://forms.gle/DzygzHzaxC48Y8hAA.

  1. A inscrição deverá ser realizada das 8h do dia 07/05/2025 até às 23h59 do dia 11/05/2025.
  2. A inscrição do candidato implicará no conhecimento e na tácita aceitação das normas e condições estabelecidas neste edital, em relação às quais não poderá alegar desconhecimento.
  3. Não será permitido que haja inscrição fora do dia/horário previsto nos itens anteriores, não cabendo a alegação de eventual impossibilidade

informática, seja qual for o motivo, nem mesmo por força maior ou caso

fortuito.

  1. É de integral responsabilidade do candidato o preenchimento correto das informações no formulário, não cabendo, em hipótese alguma, a correção dos dados depois de enviada a inscrição, ficando sujeito à eliminação do certame em caso de preenchimento incorreto em confronto com a documentação que vier a ser apresentada.
  2. Como não é permitida a inscrição em mais de uma Diretoria de Ensino, caso a equipe responsável identifique que o candidato se inscreveu em outra regional, haverá a eliminação do candidato do certame.
  3. No formulário de inscrição, o candidato deverá preencher por extenso, dentre outras informações:
    1. nome completo, sem abreviar;
    2. número do Cadastro de Pessoa Física – CPF;
    3. número do Registro Geral – RG;
    4. data de nascimento;
    5. endereço completo;
    6. nacionalidade;
    7. sexo;
    8. telefone;
    9. endereço eletrônico (e-mail);
    10. qual a categoria funcional que possui (“A”, “F” ou “O”).

- DA PROVA OBJETIVA

  1. A prova objetiva se dará presencialmente na data de 18/05/2025, na Escola Estadual Dr. Clybas Pinto Ferraz, município de Assis, localizada no

logradouro Rua Santa Cecilia, 709 - Vila Boa Vista - Assis, das 9h às 11h, devendo os candidatos se apresentarem ao local preferencialmente com uma hora de antecedência, portando documento pessoal de identificação com foto válido e caneta esferográfica azul ou preta.

  1. A prova será composta por 20 questões de múltipla escolha e terá duração máxima de duas horas, já incluído nesse limite o tempo de preenchimento do gabarito, sendo permitida a saída do local de prova somente após decorrido meia hora de seu início.
  2. Ao sair do local de prova, o candidato somente poderá levar a folha de

rascunho, se houver.

  1. Durante a realização da prova, não será permitida qualquer comunicação com os demais participantes, tampouco o uso de qualquer item eletrônico, de qualquer espécie ou natureza.
  2. A não observância dos itens previstos neste edital implicará no impedimento à participação da prova ou na sua retirada compulsória do certame, com a consequente eliminação do processo seletivo.

- DA ENTREVISTA

  1. Poderá participar da etapa de entrevista os candidatos que obtiverem,

no mínimo, nota 12 na prova objetiva.

  1. A entrevista será realizada pela Comissão Especial do PROATI da Diretoria de Ensino – Região Assis e será feita de forma remota, através de “link” que será enviado no dia da avaliação por meio do e-mail cadastrado na inscrição, devendo o candidato acessar sua caixa de entrada com meia hora de antecedência ao que constar da convocação, anuindo o entrevistado, desde logo, à gravação da sessão.
  2. A convocação dos candidatos aprovados na prova objetiva terá a data e horário para as entrevistas, que ocorrerão mediante divulgação a ser disponibilizada no “site” da Diretoria de Ensino – Região Assis, no endereço eletrônico: https://deassis.educacao.sp.gov.br/.
  3. As entrevistas, assim como as demais etapas do certame, serão realizadas no período previsto no Anexo IV deste edital, reservando à Diretoria de Ensino – Região Assis o direito de alterar suas datas, mediante comunicação prévia no seu sítio eletrônico.
  4. O candidato que não comparecer à entrevista será excluído do processo seletivo simplificado, não podendo ser alegada qualquer espécie de desconhecimento, seja qual for o motivo.
  5. A entrevista abordará as competências necessárias elencadas no Anexo III.

- DA CLASSIFICAÇÃO E DAS DISPOSIÇÕES FINAIS

  1. A Diretoria de Ensino – Região Assis, após a fase de entrevistas, procederá à classificação final, que não será passível de reconsideração ou recurso, reservado o direito da Diretoria de Ensino – Região Assis de proceder a eventuais correções de erros materiais.
  2. Para a classificação final, os candidatos aprovados nas etapas da Prova Objetiva e Entrevista serão classificados por categoria docente e pontuação da atribuição de aulas, conforme Resolução SEDUC nº 35/2025.
  3. Os docentes que não forem atendidos na atribuição irão compor o cadastro reserva.
  4. Todas as etapas do processo seletivo terão suas comunicações publicadas no sítio eletrônico desta Diretoria de Ensino – Região Assis (https://deassis.educacao.sp.gov.br/), cabendo aos candidatos o acompanhamento diário das publicações, já que não haverá comunicação do certame por nenhum outro meio.
  5. Não caberá a alegação de desconhecimento das disposições deste edital e do conteúdo exposto na Resolução SEDUC nº 35/2025, bem como das publicações deste certame, as quais são de leitura obrigatória por parte dos candidatos.
  6. Após a classificação final ser publicada, a Diretoria de Ensino – Região Assis, em conjunto com a unidade escolar, procederá à atribuição das vagas em conformidade com as vagas dispostas neste edital e com os critérios da Resolução SEDUC nº 35/2025, com início imediato do exercício no programa.
  7. Não haverá acréscimo remuneratório pelo desempenho específico das atividades do PROATI, tampouco pagamento de Gratificação de Dedicação Exclusiva - GDE no caso de desempenho em escolas do Programa de Ensino Integral - PEI.
  8. Os conteúdos da prova objetiva são os contidos no Anexo II.
  9. As ocorrências não previstas neste edital e os casos omissos serão reportados e resolvidos pela Comissão Especial deste projeto, mediante orientação da Coordenadoria de Gestão de Recursos Humanos - CGRH.

ANEXO I

A que se refere o item 4

CIDADEUNIDADEPROFESSOR (25H)
MANHÃTARDENOITE
ASSISEE Dona Carolina Francini Burali1--
ASSISEE Prof. José Augusto Ribeiro1--
ASSISEE ​Profa. Léa Rosa Melo Andreghetti--1
ASSISEE Dr Clybas Pinto Ferraz--1
CÂNDIDO MOTAEE Antonio Fontana11-
CÂNDIDO MOTAEE José dos Santos Almeida1--
CÂNDIDO MOTAEE Santo Hino1--
CÂNDIDO MOTAEE Dr José Augusto de Carvalho--1
CRUZÁLIAEE Joaquim Gonçalves de Oliveira-1-
FLORÍNEAEE Profª Noêmia Garcia Ciciliato11-
FLORÍNEAEE Prof. Teófilo Elias11-
LUTÉCIAEE Dr. Cláudio de Souza--1
MARACAÍEE José Gonçalves de Mendonça-1-
MARACAÍEE Prof. Lourenço Luciano Carneiro1--
MARACAÍEE Profª Maria Ap. Galharini dos Santos--1
PALMITALEE Profª Adalgisa Cavezzale de Campos1--
PALMITALEE Prof. Oswaldo Moreira de Oliveira--1
PARAGUAÇU PAULISTAEE Diva Figueiredo da Silveira--1
PEDRINHAS PAULISTAEE Prof. Dr. Antonio de Benedictis-1-
PLATINAEE Profª Clarisse Pelizone de Lima11-
TARUMÃEE Prof. David José Luz-1-
TARUMÃEE Maria Magdalena de Oliveira--1

ANEXO II

A que se refere o item 33

Os candidatos serão avaliados sobre os seguintes temas e conteúdos, conforme detalhamento abaixo:

  1. Infraestrutura de Redes e Segurança
    • Conceitos básicos de redes de computadores;
    • Equipamentos de infraestrutura de rede: Firewalls, Switches e Access Points;
    • Segurança perimetral de redes escolares;
    • Dimensionamento de banda e sua importância na conectividade;
    • Fatores que interferem na qualidade do sinal Wi-Fi;
    • Problemas comuns em redes Wi-Fi e suas soluções;
    • Autenticação e gerenciamento de acessos Wi-Fi para alunos, professores e servidores administrativos;
    • Configuração de redes sem fio e segmentação de redes;
    • Redes Wi-Fi disponíveis nas unidades escolares;
    • Medidas a serem tomadas em caso de falta de conexão à internet.
  2. Conectividade e Procedimentos Operacionais
    • Identificação e resolução de problemas de conectividade;
    • Procedimentos para abertura de chamados sobre problemas de internet;
    • Função e manutenção de racks de infraestrutura de rede;
    • Atualização e gestão de firewalls para segurança da rede;
    • Endereçamento IP e ferramentas de diagnóstico de rede;
    • Uso adequado de equipamentos de rede nas escolas;
    • Política de uso de roteadores particulares e instalação de novos pontos de internet;
    • Papel dos Núcleos de Informações Educacionais e Tecnologia (NITs) na gestão da conectividade escolar;
    • Uso de Dados Patrocinados em plataformas da SEDUC-SP.
  3. Sistemas e Aplicativos Utilizados pela SEDUC-SP
    • Secretaria Escolar Digital (SED): funcionalidade e acessos;
    • Procedimentos de recuperação de senha e login na SED;
    • Acesso e gestão de contas institucionais (e-mail e Office 365);
    • Uso e armazenamento de documentos na nuvem (Google Drive e OneDrive);
    • Controle de acesso e segurança digital na SED;
    • Procedimentos para alunos e professores acessarem plataformas educacionais;
    • Uso do e-mail institucional da Microsoft e suas funcionalidades;
    • Integração entre e-mail institucional e login na rede de computadores escolares.
  4. Conceitos de Informática e Segurança Digital
    • Componentes de um sistema operacional;
    • Conceitos de hardware e software;
    • Principais funcionalidades do Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint);
    • Procedimentos para encerrar processos travados no Windows;
    • Definição e uso de sistemas operacionais (Windows, Linux, macOS, UNIX);
    • Extensões de arquivos utilizadas em planilhas eletrônicas;
    • Manutenção de equipamentos de informática;
    • Procedimentos de formatação de computadores;
    • Conceito e riscos de phishing e outras ameaças cibernéticas;
    • Função da memória RAM e armazenamento digital.
  5. Gestão e Manutenção de Equipamentos Tecnológicos
    • Redes de computadores e configuração de equipamentos;
    • Procedimentos para diagnosticar problemas em computadores, notebooks e tablets;
    • Uso de redes institucionais pelos equipamentos da escola;
    • Procedimentos para abertura de chamados de suporte técnico;
    • Uso correto de notebooks e tablets fornecidos pela SEDUC-SP;
    • Manutenção preventiva e corretiva de equipamentos informáticos;
    • Importância da gestão adequada dos dispositivos tecnológicos nas escolas.

ANEXO III

A que se refere o item 24

Os candidatos serão avaliados sobre os seguintes temas e conteúdos, conforme detalhamento abaixo:

  1. Interesse, Motivação e Desempenho - capacidade de engajamento e de alcançar os resultados esperados em suas atividades, dentro do prazo determinado, com uso racional de recursos
Realiza suas atividades de forma interessada e motivada, completa, precisa e criteriosa, atendendo aos resultados esperados;
Realiza as tarefas sob sua responsabilidade contribuindo com os resultados da equipe;
Adapta-se a acontecimentos ou eventos inesperados e às alterações de prioridades no desenvolvimento do seu trabalho;
Mantém sigilo sobre assuntos confidenciais.
  1. Comprometimento e Responsabilidade - capacidade de se comprometer com seu trabalho e de desenvolvê-lo alinhado aos objetivos institucionais, com responsabilidade e ética profissional
Empenha-se nas situações de trabalho que não são rotineiras;
Desenvolve suas atividades com alto grau de compromisso, buscando tomar as providências necessárias para alcançar resultados
Não deixa que interesses ou compromissos pessoais interfiram no andamento dos trabalhos;
Procura buscar meios que possibilitem melhor formação técnica;
  1. Comunicação e Expressão - capacidade de expressar ideias e fatos de forma clara e objetiva para torná-los compreensíveis ao interlocutor e de ouvir atentamente o interlocutor, buscando compreendê-lo
Sabe se comunicar com clareza e objetividade;
Sabe ouvir colegas e/ou superiores sem prejulgamentos que comprometam a compreensão do assunto;
Ouve e interage com o interlocutor de forma respeitosa;
Redige documentos (cartas, e-mails, textos e outros) com clareza e qualidade.
  1. Trabalho em Equipe e Relacionamento Interpessoal - capacidade de atuar em conjunto, interagindo e mantendo um bom relacionamento com seus pares e superiores, lidando com diversidade e focando energias para a consecução dos resultados
Realiza suas atividades em harmonia com outros profissionais;
Consegue lidar com diferenças na equipe, focando-se nos objetivos comuns do trabalho;
Contribui com a construção do consenso e compromete-se com a equipe em que atua.
  1. Disponibilidade e Flexibilidade - capacidade de reação às mudanças, procurando adaptar-se de forma produtiva, com atitude proativa, ao ambiente de trabalho
Propõe melhorias a partir de sua experiência e conhecimentos relativos às atividades que executa;
Elabora e apresenta soluções criativas e viáveis para situações vivenciadas nos processos em que atua;
Identifica e propõe melhorias aos superiores e colegas para as atividades desenvolvidas;
Age com determinação e persistência frente a cenários imprevisíveis,   superando obstáculos na execução das atividades.
  1. Atitude e Postura - capacidade de agir frente a situações de trabalho, independentemente de demanda superior, antecipando-se na resolução de problemas e/ou na execução de atividades
Busca solucionar problemas do dia-a-dia, de maneira pró-ativa, independentemente de estímulos externos;
Antecipa-se na execução dos trabalhos/tarefas antes mesmo de ser cobrado pela chefia imediata;
Busca melhorar a eficiência na execução dos trabalhos, mesmo que para isso seja necessário adquirir novos conhecimentos.

ANEXO IV

A que se refere o item 22 Sugestão de cronograma

ETAPADATA(S)
PUBLICAÇÃO DO EDITAL07/05/2025
PERÍODO DE INSCRIÇÕES07/05/2025 até   11/05/2025
DIVULGAÇÃO DA LISTA DE INSCRITOS E   CONVOCAÇÃO PARA A PROVA OBJETIVA15/05/2025
PROVA OBJETIVA18/05/2025
PUBLICAÇÃO DO RESULTADO DA PROVA OBJETIVA E CONVOCAÇÃO PARA AS   ENTREVISTAS20/05/2025
ENTREVISTAS21/05/2025
DIVULGAÇÃO DA CLASSIFICAÇÃO FINAL22/05/2025

Assis, 07 de maio de 2025.

Comissão PROATI – Diretoria de Ensino Região Assis

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